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【需关注公众号】关于什么是领导力，如何发挥领导力，历来就众说纷纭，然而在诸多的领导力见解中，却不是每一种说法都能经得起推敲。

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【需关注公众号】要想培养出一个高效率的团队，管理者首先要有高效能的领导手段。而领导他人的关键，就在于实现高效的自我领导。只要实现了高效的自我领导，就能顺利实现…

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《领导梯队建设系列》套装包括《领导梯队：全面打造领导力驱动型公司（合集）》《执行：如何完成任务的学问（合集）》《业绩梯队：让各层级领导者做出正确的业绩（合集）…

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<p>【内容简介】</p><p>马歇尔•古德史密斯有丰富的领导力指导经验，一生致力于帮助领导者们和他们的团队成就更高的事业。在《领导力精进：成就极致领导力的2…

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<p>我们大部分人往往沉迷于英雄式的领导者。他们总是以轰轰烈烈甚至自我牺牲的方式在重大关头扭转乾坤，在镁光灯下接受人们的赞颂。但并非每个人都希望成为那样的领导…

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《亚马逊效应》内容介绍：零售业正在经历一场大变革。商店正在以前所*的速度关闭，零售企业纷纷破产。网络购物的兴起，以及其头号玩家*马逊，是这些变化和机遇的核心。…

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每个公司都想成长，*成熟的方式是通过创新。传统的观点是，只有破坏性的、敏捷的初创企业才能创新，一旦一个企业变得越来越大、越来越复杂，企业的动脉硬化症就开始了。…

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《大繁荣时代:变革前期的乱象1919-1931》讲述了：当1919年的《时尚》杂志预言“今后的流行趋势可能是裙子越来越短”之后，美国，或者说西方世界，就开始摆…

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