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很多时候,工作目标的达成,并不完全取决于你自己的工作能力,更多情况下则取决于我们能否充分利用资源,这种资源不止是物质,还包括了领导、同事、客户等。这个时候就需…
格式: MOBI 请到详细页访问 来源:无名图书<p>培训很贵,不培训更贵。理念认知、课程研发、制度流程和费用预算等问题都困扰着企业人力资源发展和企业自身的发展。</p><p>如何打造系统高效的培训操作程序…
格式: MOBI 请到详细页访问 来源:无名图书当下,我们正在从以工业为主体的经济向以知识为主体的经济转变,可是目前的管理学,特别是战略论和组织论,都以封闭的企业框架内部的模型为基础,分析性战略以及“战略与…
格式: MOBI 请到详细页访问 来源:无名图书<p>本书通过对组织行为学系统性研究的解读,指出哪些组织行为和实践是有效的,哪些是无效的,为管理者理解和控制组织提供了参考依据。</p><p>与那些注重解读概…
格式: MOBI 请到详细页访问 来源:无名图书