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《高效迭代》高手的自我进化方法论书籍封面
《高效迭代》高手的自我进化方法论
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怎样来剖析和打磨自身的性格?如何提升我们的求职技能,让我们有一个好的立足点?职场中的人际、沟通有怎样的法则需要我们遵循和利用?如何来提升我们的领导方法和艺术?…

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《工作一年拉开差距》[共两册]书籍封面
《工作一年拉开差距》[共两册]
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《工作一年拉开差距》包含:《工作一年拉开差距:逻辑思考》、《工作一年拉开差距:问题解决》共两册。《工作一年拉开差距:逻辑思考》刚工作一年,总是感觉思路混乱?刚…

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高效迭代书籍封面
高效迭代
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【需关注公众号】怎样来剖析和打磨自身的性格?

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《自我边界》乔治・戴德书籍封面
《自我边界》乔治・戴德
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所谓自我边界,就是让你的事归你,我的事归我。自我边界是看不见的,但却真实存在。心理学研究表明,生活的许多问题与矛盾,都是边界不清造成的。·经常被人“带跑”,面…

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自我边界书籍封面
自我边界
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【需关注公众号】所谓自我边界,就是让你的事归你,我的事归我。

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《自我边界》乔治·戴德书籍封面
《自我边界》乔治·戴德
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职场自我成长书籍封面
职场自我成长
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【需关注公众号】现在的工作是最适合我的吗?我该如何找到真正想做的工作?有没有让工作变有趣的方法?你是否对自己现在的工作有这些困惑?

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《如何管理10人以下小团队》谷歌核心团队实现10倍速成长的高绩效秘诀书籍封面
《如何管理10人以下小团队》谷歌核心团队实…
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在美国《财富》杂志每年评选的最适宜工作的100家公司中,谷歌连续多年名列第一。谷歌的魅力主要源自对小团队的重视。在连年获誉之前,谷歌在公司内部开展了代号为“氧…

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《破圈:如何突破认知局限并实现终身成长》顾及书籍封面
《破圈:如何突破认知局限并实现终身成长》顾及
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“人为什么会失败?自我定位错位、认知跟不上变化、没有核心价值观、受困于惯性行为模式、给自己的人生设限、找不到真的的内心热情、人云亦云随波逐流……如何打破人生困…

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破圈:如何突破认知局限并实现终身成长书籍封面
破圈:如何突破认知局限并实现终身成长
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【需关注公众号】"人为什么会失败?

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